1、根据培训需求对公司内部员工、外部代理商以及直接客户进行产品培训;
2、进行培训需求调研工作,参与拟定培训的具体规划、实施计划和实施方案,协助进行培训课程管理,确保培训计划符合培训需求。
福利待遇:
五险一金、住房补贴、生日会、公司团建聚餐等;
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