岗位职责:
1、按要求参加公司组织的培训,会议或其他活动;
2、协助团队处理管理事项,参与制定业务计划,科学合理完成指标任务
3、协调与其他部门的合作,能够发现实际工作中的问题,并结合情况做出合理性的建议。
4、参与公司各项业务工作安排,根据自身能力和实际情况完成相应工作。
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