1、企业常见法律问题的咨询和建议;
2、参与起草、修订企业管理合同制度;规范合同的管理与使用;
3、为企业起草其他规章制度、条例或法律性文书;
4、为企业起草、审查经济合同,劳动用工合同,预防合同纠纷的发生;
5、为企业员工提供法律培训,提高员工法律意识;
6、领导安排的其他相关工作。
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